A Baramaia, está comprometida em conduzir seus negócios com os mais altos padrões de ética e integridade. Esta Política Anticorrupção, estabelece os princípios e diretrizes, que devem guiar todas as nossas ações, visando prevenir e combater, qualquer tipo de ato de corrupção.

Objetivo

O objetivo desta política é estabelecer um conjunto de normas e procedimentos, para prevenir, detectar e combater atos de corrupção, suborno e outras práticas ilícitas, tanto no âmbito interno, quanto nas relações com terceiros.

Âmbito de Aplicação

Esta política se aplica a todos os colaboradores, diretores, administradores, acionistas, prestadores de serviços, parceiros comerciais e demais pessoas, que atuem em nome da Baramaia, independentemente do seu nível hierárquico ou localização geográfica.

Princípios Fundamentais

• Integridade: Agir com honestidade, transparência e ética, em todas as nossas relações.
• Transparência: Adotar práticas transparentes em todas as nossas operações.
• Responsabilidade: Assumir a responsabilidade individual por nossas ações e decisões.
• Compliance: Cumprir todas as leis e regulamentos aplicáveis

Proibições

É proibido a todos os colaboradores:

• Oferecer, prometer ou dar qualquer tipo de vantagem indevida, a qualquer pessoa, seja ela funcionário público, cliente, fornecedor ou qualquer outro terceiro.
• Solicitar, aceitar ou receber qualquer tipo de vantagem indevida.
• Utilizar os recursos da empresa para benefício próprio ou de terceiros.
• Participar de qualquer esquema de fraude ou corrupção.
• Omitir informações relevantes ou fornecer informações falsas.

 Canal de Denúncia

A Baramaia disponibiliza um canal de denúncias confidencial e anônimo, para que qualquer pessoa, possa reportar suspeitas de irregularidades. As denúncias serão investigadas de forma imparcial e confidencial.

Treinamento e Conscientização

A empresa se compromete a promover treinamentos periódicos para todos os colaboradores, com o objetivo de conscientizá-los sobre a importância da ética e da integridade, bem como sobre as práticas proibidas.

Monitoramento e Avaliação

A empresa realizará periodicamente, avaliações para verificar o cumprimento desta política e identificar áreas de melhoria.

Consequências

O descumprimento desta política poderá resultar em sanções disciplinares, incluindo advertência, suspensão e até mesmo demissão por justa causa.

Revisão

Esta política será revisada periodicamente para garantir sua adequação às leis e regulamentos em vigor e às melhores práticas de governança corporativa.